Región Administrativa Especial de Macao, China - Remesas de trabajadores y compensación de empleados, recibidas (% del PIB)

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, recibidas (% del PIB) en Región Administrativa Especial de Macao, China fue 0.075 en 2020. Su valor más alto durante los últimos 18 años fue 0.632 en 2002, mientras que su valor más bajo fue 0.040 en 2019.

Definición: Las remesas personales comprenden las transferencias personales y la remuneración de los empleados. Las transferencias personales consisten en todas las transferencias corrientes en efectivo o en especie realizadas o recibidas por hogares residentes hacia o desde hogares no residentes. Las transferencias personales incluyen, por lo tanto, todas las transferencias corrientes entre personas físicas residentes y no residentes. La remuneración de los empleados se refiere a los ingresos de los trabajadores fronterizos, de temporada y otros trabajadores a corto plazo que están empleados en una economía en la que no son residentes y de los residentes empleados por entidades no residentes. Los datos son la suma de dos elementos definidos en la sexta edición del Manual de Balanza de Pagos del FMI: transferencias personales y remuneración de los empleados.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial sobre la base de los datos de la Balanza de Pagos del FMI y las estimaciones relativas al PIB de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y el Banco Mundial.

Ver también:

Año Valor
2002 0.632
2003 0.579
2004 0.501
2005 0.437
2006 0.373
2007 0.295
2008 0.245
2009 0.224
2010 0.166
2011 0.131
2012 0.109
2013 0.094
2014 0.067
2015 0.088
2016 0.061
2017 0.050
2018 0.041
2019 0.040
2020 0.075

Clasificación

Tema: Indicadores tema Economía y crecimiento

Sub-tema: Balanza de pagos