Luxemburgo - Remesas de trabajadores y remuneración de los asalariados

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, pagadas (US$ a precios actuales)

El valor de Remesas de trabajadores y compensación de empleados, pagadas (US$ a precios actuales) en Luxemburgo fue $14,325,400,000 en 2020. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 25 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de $14,325,400,000 en 2020 y un valor mínimo de $2,214,763,000 en 1995.

Definición: Personal remittances comprise personal transfers and compensation of employees. Personal transfers consist of all current transfers in cash or in kind made or received by resident households to or from nonresident households. Personal transfers thus include all current transfers between resident and nonresident individuals. Compensation of employees refers to the income of border, seasonal, and other short-term workers who are employed in an economy where they are not resident and of residents employed by nonresident entities. Data are the sum of two items defined in the sixth edition of the IMFs Balance of Payments Manual: personal transfers and compensation of employees. Data are in current U.S. dollars.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial sobre la base de los datos de la Balanza de Pagos del Fondo Monetario Internacional (FMI).

Ver también:

Año Valor
1995 $2,214,763,000
1996 $2,304,241,000
1997 $2,219,349,000
1998 $2,458,588,000
1999 $2,694,624,000
2000 $2,719,591,000
2001 $3,138,724,000
2002 $4,070,377,000
2003 $5,068,146,000
2004 $6,037,755,000
2005 $6,742,475,000
2006 $7,626,976,000
2007 $9,367,575,000
2008 $11,042,650,000
2009 $10,758,740,000
2010 $10,658,660,000
2011 $11,775,380,000
2012 $11,454,420,000
2013 $12,419,220,000
2014 $12,917,480,000
2015 $11,232,760,000
2016 $11,679,080,000
2017 $12,693,980,000
2018 $14,089,590,000
2019 $14,233,450,000
2020 $14,325,400,000

Transferencias personales y remuneración de empleados, recibidos (balanza de pagos, US$ a precios actuales)

El valor de Transferencias personales y remuneración de empleados, recibidos (balanza de pagos, US$ a precios actuales) en Luxemburgo fue 2,138,375,000 en 2020. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 25 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de 2,138,375,000 en 2020 y un valor mínimo de 576,637,500 en 2001.

Definición: Las transferencias personales comprenden todas las transferencias corrientes en efectivo o en especie realizadas por hogares residentes a no residentes o recibidas por hogares residentes de no residentes. Las transferencias personales incluyen, por lo tanto, todas las transferencias corrientes entre personas residentes y no residentes. Remuneración de los empleados se refiere a los ingresos de trabajadores fronterizos, de temporada y otros asalariados temporales que trabajan en una economía en la que no son residentes y los residentes contratados por entidades no residentes. Los datos son la suma de dos elementos definidos en la sexta edición del Manual de la Balanza de Pagos del FMI: transferencias personales y remuneración de los empleados. Los datos están en US$ a precios actuales.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial, basadas en datos del FMI sobre la balanza de pagos.

Ver también:

Año Valor
1995 729,768,300
1996 710,613,400
1997 649,018,900
1998 656,584,300
1999 651,565,800
2000 578,526,400
2001 576,637,500
2002 827,567,900
2003 1,046,962,000
2004 1,178,140,000
2005 1,188,807,000
2006 1,293,536,000
2007 1,479,295,000
2008 1,661,639,000
2009 1,676,276,000
2010 1,669,577,000
2011 1,810,620,000
2012 1,717,898,000
2013 1,921,580,000
2014 1,888,092,000
2015 1,675,230,000
2016 1,739,876,000
2017 1,907,536,000
2018 2,098,194,000
2019 2,041,362,000
2020 2,138,375,000

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, recibidas (% del PIB)

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, recibidas (% del PIB) en Luxemburgo fue 2.92 en 2020. Su valor más alto durante los últimos 25 años fue 3.53 en 2003, mientras que su valor más bajo fue 2.70 en 2001.

Definición: Las remesas personales comprenden las transferencias personales y la remuneración de los empleados. Las transferencias personales consisten en todas las transferencias corrientes en efectivo o en especie realizadas o recibidas por hogares residentes hacia o desde hogares no residentes. Las transferencias personales incluyen, por lo tanto, todas las transferencias corrientes entre personas físicas residentes y no residentes. La remuneración de los empleados se refiere a los ingresos de los trabajadores fronterizos, de temporada y otros trabajadores a corto plazo que están empleados en una economía en la que no son residentes y de los residentes empleados por entidades no residentes. Los datos son la suma de dos elementos definidos en la sexta edición del Manual de Balanza de Pagos del FMI: transferencias personales y remuneración de los empleados.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial sobre la base de los datos de la Balanza de Pagos del FMI y las estimaciones relativas al PIB de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y el Banco Mundial.

Ver también:

Año Valor
1995 3.50
1996 3.40
1997 3.32
1998 3.26
1999 2.98
2000 2.73
2001 2.70
2002 3.50
2003 3.53
2004 3.36
2005 3.16
2006 3.01
2007 2.87
2008 2.82
2009 3.08
2010 2.97
2011 2.93
2012 2.87
2013 2.95
2014 2.74
2015 2.79
2016 2.80
2017 2.90
2018 2.94
2019 2.91
2020 2.92

Clasificación

Tema: Indicadores tema Economía y crecimiento

Sub-tema: Balanza de pagos