Qatar - Empleados

Empleados en agricultura, mujeres (% del empleo femenino)

Empleados en agricultura, mujeres (% del empleo femenino) in Qatar was 0.00 as of 2012. Its highest value over the past 15 years was 0.10 in 2004, while its lowest value was 0.00 in 1997.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La agricultura corresponde a la división 1 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación A y B (CIIU, Revisión 3) e incluye la caza, la silvicultura y la pesca.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1997 0.00
2001 0.00
2004 0.10
2006 0.00
2007 0.00
2008 0.00
2009 0.00
2011 0.00
2012 0.00

Empleados en agricultura, hombres (% del empleo masculino)

Empleados en agricultura, hombres (% del empleo masculino) in Qatar was 1.50 as of 2012. Its highest value over the past 15 years was 4.30 in 1997, while its lowest value was 1.50 in 2011.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La agricultura corresponde a la división 1 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación A y B (CIIU, Revisión 3) e incluye la caza, la silvicultura y la pesca.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1997 4.30
2001 2.70
2004 3.20
2006 3.50
2007 2.70
2008 1.80
2009 1.70
2011 1.50
2012 1.50

Empleados en la industria, mujeres (% del empleo femenino)

Empleados en la industria, mujeres (% del empleo femenino) in Qatar was 4.30 as of 2012. Its highest value over the past 15 years was 6.10 in 2009, while its lowest value was 1.90 in 1997.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La industria corresponde a las divisiones 2-5 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación C-F (CIIU, Revisión 3), e incluye la explotación de minas y canteras (incluida la producción de petróleo), las industrias manufactureras, la construcción, y el suministro de servicios públicos (electricidad, gas y agua).

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1997 1.90
2001 3.10
2004 3.10
2006 3.90
2007 4.80
2008 3.90
2009 6.10
2011 4.10
2012 4.30

Empleados en la industria, varones (% del empleo masculino)

Empleados en la industria, varones (% del empleo masculino) in Qatar was 58.60 as of 2012. Its highest value over the past 15 years was 66.10 in 2008, while its lowest value was 38.00 in 1997.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La industria corresponde a las divisiones 2-5 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación C-F (CIIU, Revisión 3), e incluye la explotación de minas y canteras (incluida la producción de petróleo), las industrias manufactureras, la construcción, y el suministro de servicios públicos (electricidad, gas y agua).

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1997 38.00
2001 43.90
2004 47.60
2006 48.00
2007 58.50
2008 66.10
2009 64.10
2011 61.00
2012 58.60

Empleados de servicios, mujeres (% del empleo femenino)

Empleados de servicios, mujeres (% del empleo femenino) in Qatar was 95.70 as of 2012. Its highest value over the past 15 years was 98.00 in 1997, while its lowest value was 93.90 in 2009.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. Los servicios corresponden a las divisiones 6-9 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación G-P (CIIU, Revisión 3) e incluyen el comercio al por mayor y al por menor; restaurantes y hoteles, transporte, almacenamiento y comunicaciones; servicios de financiamiento, seguros, actividades inmobiliarias y servicios empresariales; y servicios personales, comunitarios y sociales.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1997 98.00
2001 96.20
2004 96.90
2006 96.10
2007 95.20
2008 96.10
2009 93.90
2011 95.90
2012 95.70

Empleados de servicios, varones (% de empleo masculino)

Empleados de servicios, varones (% de empleo masculino) in Qatar was 39.80 as of 2012. Its highest value over the past 15 years was 57.60 in 1997, while its lowest value was 32.10 in 2008.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. Los servicios corresponden a las divisiones 6-9 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación G-P (CIIU, Revisión 3) e incluyen el comercio al por mayor y al por menor; restaurantes y hoteles, transporte, almacenamiento y comunicaciones; servicios de financiamiento, seguros, actividades inmobiliarias y servicios empresariales; y servicios personales, comunitarios y sociales.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1997 57.60
2001 52.80
2004 49.20
2006 48.50
2007 38.80
2008 32.10
2009 34.10
2011 37.40
2012 39.80

Classificación

Tema: Indicadores tema Protección social y trabajo

Sub-tema: Actividad económica