Kazajstán - Compensación de empleados (UMN a precios actuales)
El valor de Compensación de empleados (UMN a precios actuales) en Kazajstán fue 652,999,000,000 en 2019. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 20 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de 652,999,000,000 en 2019 y un valor mínimo de 32,321,160,000 en 2000.
Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.
Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.
Ver también:
| Año | Valor |
|---|---|
| 1999 | 32,343,000,000 |
| 2000 | 32,321,160,000 |
| 2001 | 39,962,870,000 |
| 2002 | 46,554,910,000 |
| 2003 | 50,064,630,000 |
| 2004 | 74,876,020,000 |
| 2010 | 261,772,000,000 |
| 2011 | 311,895,000,000 |
| 2012 | 355,609,000,000 |
| 2013 | 410,545,000,000 |
| 2014 | 426,928,000,000 |
| 2015 | 434,980,000,000 |
| 2016 | 461,961,000,000 |
| 2017 | 483,875,000,000 |
| 2018 | 571,677,000,000 |
| 2019 | 652,999,000,000 |
Clasificación
Tema: Indicadores tema Sector público
Sub-tema: Finanzas gubernamentales
