Honduras - Compensación de empleados (UMN a precios actuales)
El valor de Compensación de empleados (UMN a precios actuales) en Honduras fue 46,258,840,000 en 2015. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 43 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de 46,258,840,000 en 2015 y un valor mínimo de 95,000,000 en 1972.
Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.
Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.
Ver también:
| Año | Valor |
|---|---|
| 1972 | 95,000,000 |
| 1973 | 98,500,000 |
| 1974 | 109,100,000 |
| 1975 | 125,400,000 |
| 1976 | 152,900,000 |
| 2003 | 15,100,800,000 |
| 2004 | 16,572,940,000 |
| 2005 | 18,038,000,000 |
| 2006 | 20,397,200,000 |
| 2007 | 25,523,660,000 |
| 2008 | 29,182,700,000 |
| 2009 | 35,027,940,000 |
| 2010 | 37,898,600,000 |
| 2011 | 38,020,700,000 |
| 2012 | 40,920,080,000 |
| 2013 | 44,969,270,000 |
| 2014 | 44,412,520,000 |
| 2015 | 46,258,840,000 |
Clasificación
Tema: Indicadores tema Sector público
Sub-tema: Finanzas gubernamentales
