Estonia - Empleados

Empleados en agricultura, mujeres (% del empleo femenino)

Empleados en agricultura, mujeres (% del empleo femenino) in Estonia was 2.60 as of 2012. Its highest value over the past 23 years was 15.20 in 1990, while its lowest value was 2.40 in 2008.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La agricultura corresponde a la división 1 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación A y B (CIIU, Revisión 3) e incluye la caza, la silvicultura y la pesca.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1989 14.90
1990 15.20
1991 14.00
1992 13.20
1993 11.50
1994 10.30
1995 7.80
1996 7.20
1997 6.40
1998 6.50
1999 5.90
2000 4.40
2001 3.80
2002 4.20
2003 3.90
2004 3.60
2005 3.30
2006 3.10
2007 3.00
2008 2.40
2009 2.60
2010 2.80
2011 2.40
2012 2.60

Empleados en agricultura, hombres (% del empleo masculino)

Empleados en agricultura, hombres (% del empleo masculino) in Estonia was 6.70 as of 2012. Its highest value over the past 23 years was 27.20 in 1989, while its lowest value was 5.30 in 2008.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La agricultura corresponde a la división 1 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación A y B (CIIU, Revisión 3) e incluye la caza, la silvicultura y la pesca.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1989 27.20
1990 26.50
1991 24.00
1992 22.50
1993 20.10
1994 17.60
1995 12.50
1996 12.10
1997 11.80
1998 11.20
1999 10.30
2000 9.70
2001 9.90
2002 9.60
2003 8.40
2004 8.00
2005 7.10
2006 6.50
2007 6.30
2008 5.30
2009 5.60
2010 5.80
2011 6.40
2012 6.70

Empleados en la industria, mujeres (% del empleo femenino)

Empleados en la industria, mujeres (% del empleo femenino) in Estonia was 17.70 as of 2012. Its highest value over the past 23 years was 31.80 in 1989, while its lowest value was 17.70 in 2012.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La industria corresponde a las divisiones 2-5 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación C-F (CIIU, Revisión 3), e incluye la explotación de minas y canteras (incluida la producción de petróleo), las industrias manufactureras, la construcción, y el suministro de servicios públicos (electricidad, gas y agua).

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1989 31.80
1990 31.40
1991 31.30
1992 29.90
1993 27.20
1994 26.00
1995 26.60
1996 25.40
1997 24.10
1998 24.00
1999 23.50
2000 23.40
2001 22.50
2002 21.20
2003 22.60
2004 25.30
2005 23.90
2006 21.20
2007 21.50
2008 22.10
2009 19.60
2010 18.30
2011 19.20
2012 17.70

Empleados en la industria, varones (% del empleo masculino)

Empleados en la industria, varones (% del empleo masculino) in Estonia was 44.70 as of 2012. Its highest value over the past 23 years was 48.40 in 2007, while its lowest value was 38.30 in 1994.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. La industria corresponde a las divisiones 2-5 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación C-F (CIIU, Revisión 3), e incluye la explotación de minas y canteras (incluida la producción de petróleo), las industrias manufactureras, la construcción, y el suministro de servicios públicos (electricidad, gas y agua).

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1989 42.20
1990 41.90
1991 42.30
1992 41.50
1993 38.70
1994 38.30
1995 41.40
1996 41.50
1997 41.80
1998 41.80
1999 40.50
2000 42.90
2001 41.90
2002 41.00
2003 42.00
2004 44.50
2005 43.90
2006 45.30
2007 48.40
2008 47.80
2009 44.50
2010 43.70
2011 46.20
2012 44.70

Empleados de servicios, mujeres (% del empleo femenino)

Empleados de servicios, mujeres (% del empleo femenino) in Estonia was 79.60 as of 2012. Its highest value over the past 23 years was 79.60 in 2012, while its lowest value was 53.00 in 1989.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. Los servicios corresponden a las divisiones 6-9 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación G-P (CIIU, Revisión 3) e incluyen el comercio al por mayor y al por menor; restaurantes y hoteles, transporte, almacenamiento y comunicaciones; servicios de financiamiento, seguros, actividades inmobiliarias y servicios empresariales; y servicios personales, comunitarios y sociales.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1989 53.00
1990 53.00
1991 54.60
1992 56.90
1993 61.20
1994 63.70
1995 65.70
1996 67.40
1997 69.50
1998 69.50
1999 70.50
2000 72.10
2001 73.70
2002 74.60
2003 73.50
2004 71.10
2005 72.90
2006 75.70
2007 75.60
2008 75.10
2009 77.70
2010 78.90
2011 78.20
2012 79.60

Empleados de servicios, varones (% de empleo masculino)

Empleados de servicios, varones (% de empleo masculino) in Estonia was 48.40 as of 2012. Its highest value over the past 23 years was 50.30 in 2010, while its lowest value was 30.40 in 1989.

Definition: Los empleados son personas que trabajan para un empleador público o privado y reciben una remuneración en forma de sueldo, salario, comisión, propina, pago por trabajo a destajo o pago en especie. Los servicios corresponden a las divisiones 6-9 (CIIU, Revisión 2) o a las categorías de tabulación G-P (CIIU, Revisión 3) e incluyen el comercio al por mayor y al por menor; restaurantes y hoteles, transporte, almacenamiento y comunicaciones; servicios de financiamiento, seguros, actividades inmobiliarias y servicios empresariales; y servicios personales, comunitarios y sociales.

Source: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

See also:

Year Value
1989 30.40
1990 31.20
1991 33.70
1992 36.00
1993 41.20
1994 44.00
1995 46.20
1996 46.40
1997 46.50
1998 47.00
1999 49.30
2000 47.50
2001 48.20
2002 49.40
2003 49.50
2004 47.40
2005 49.10
2006 48.20
2007 45.40
2008 46.10
2009 49.70
2010 50.30
2011 47.20
2012 48.40

Classificación

Tema: Indicadores tema Protección social y trabajo

Sub-tema: Actividad económica