Zimbabwe - Trabajadores familiares que contribuyen, mujeres (% del empleo femenino)

Trabajadores familiares que contribuyen, mujeres (% del empleo femenino) en Zimbabwe fue 12.98 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 28 años fue 20.61 en 1993, mientras que su valor más bajo fue 4.58 en 2006.

Definición: Los trabajadores que aportan al hogar son aquellos que mantienen "trabajos por cuenta propia" como trabajadores independientes en un establecimiento orientado al mercado y atendido por un pariente que vive en el mismo hogar.

Fuente: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

Ver también:

Año Valor
1991 19.37
1992 18.58
1993 20.61
1994 20.50
1995 19.58
1996 17.65
1997 15.90
1998 15.87
1999 16.08
2000 15.51
2001 14.21
2002 13.59
2003 12.77
2004 10.25
2005 6.78
2006 4.58
2007 6.15
2008 11.78
2009 11.52
2010 12.17
2011 11.66
2012 11.10
2013 11.40
2014 11.21
2015 11.38
2016 11.32
2017 11.52
2018 11.77
2019 12.98

Clasificación

Tema: Indicadores tema Protección social y trabajo

Sub-tema: Actividad económica