Asia oriental y el Pacífico - Remuneración de asalariados

Compensación de empleados (% del gasto)

Compensación de empleados (% del gasto) en Asia oriental y el Pacífico fue 24.46 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 17 años fue 32.36 en 2003, mientras que su valor más bajo fue 18.01 en 2014.

Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.

Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.

Ver también:

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• Comparación
• Ranking
• Mayores detalles

Año	Valor
2002	27.78
2003	32.36
2010	31.16
2011	27.87
2012	27.97
2013	23.62
2014	18.01
2015	18.66
2016	21.99
2017	21.82
2018	26.32
2019	24.46

Clasificación

Tema: Indicadores tema Sector público

Sub-tema: Finanzas gubernamentales